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Rechtsanwaltskanzlei für Arbeitsrecht & Arbeitsrecht für Hallbergmoos
Arbeitsrecht für Hallbergmoos: verständlich unterstützt
Einen großen Teil unseres Erwachsenenlebens verbringen wir am Arbeitsort. Leider sind Konflikte sowie Benachteiligungen oft Begleiter im Arbeitsalltag. Das muss nicht so bleiben! Zu Themen von Anstellungsvertrag über Urlaubsanspruch bis hin zu Elternschutz und Kündigung beraten Sie unsere kompetenten Arbeitsrechtsexpert:innen. Sie helfen Ihnen, sichere Entscheidungen zu treffen, mit denen Sie Beruf, Betriebsklima und Familie in Harmonie bringen für 85399 Hallbergmoos, Eitting, Garching (München), Erding (Große Kreisstadt), Moosinning, Eching, Marzling und Neufahrn (Freising), Oberding, Freising.
Liegt bei Ihnen eine Entlassung vor oder haben Sie eine schriftliche Abmahnung bekommen?
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Kündigung bekommen – wie geht es weiter?
Im Arbeitsrecht Kündigung gilt: Nicht jede Kündigung ist wirksam. Wir analysieren Ihre Kündigung und zeigen Ihnen Ihre Rechte nach Kündigung auf. Wir bewerten die juristische Zulässigkeit Ihres Arbeitsvertrags und kämpfen entschlossen für eine angemessene Abfindung oder eine Fortsetzung des Arbeitsverhältnisses ein. Besonders wichtig ist die Drei-Wochen-Frist. Wir sorgen dafür, dass Sie keine wichtigen Termine verpassen in 85399 Hallbergmoos – Birkeneck, Brandstadel, Erching, Fischerhof, Goldach und Mariabrunn, Zwillingshof.
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Arbeitsrecht: Karriereentwicklung und familiäre Verantwortung klar absichern
Gerade als Arbeitnehmer, vor allem in Führungsposition, erfordert ein verlässlicher Rechtsrahmen die Grundlage, um sich vollständig auf Ihre Hauptaufgaben zu richten.
Wir begleitet Sie zu rechtssicheren Vertragsgestaltungen, unterstützt Sie in Fragen des Kündigungsschutzes und durchsetzt Ihre Leistungsansprüche bei Schutzfristen und Elternzeiten.
Schaffen Sie klare Rechtsverhältnisse als Basis für beruflichen Erfolg und private Stabilität.
Zeitlich flexibel
Wir beraten online, standortunabhängig und zeitlich flexibel, sodass sich alles passgenau in Ihr Alltag einfügt.
Digital
Moderne juristische Begleitung, zügig umgesetzt und frei von schwerfällige Abläufe.
Geschützt
Ihre Themen werden diskret behandelt, ohne dass das Umfeld davon informiert werden.
Für Familien verantwortlich
Uns ist klar, dass juristische Herausforderungen immer die Familiengemeinschaft als Ganzes betreffen, und genau so handeln wir.
Für uns ist das Familienwohl der entscheidende Leitfaden unseres Vorgehens.
Recht im Arbeitsverhältnis in Hallbergmoos
Ein unrichtiges Arbeitszeugnis, gesundheitsgefährdende Arbeitsumstände oder Diskriminierung am Arbeitsort: In der dynamischen Arbeitswelt ist es nicht selten erforderlich, Ihre Rechte aktiv durchzusetzen.
Wir sorgen dafür, dass Sie sich, im Arbeitsverhältnis perfekt entfalten können, und falls nötig der nächste Karriereschritt rechtssicher erfolgt.
- Beratung zu Arbeitsverträgen, Kündigungen, Abmahnungen, Betriebsräten und Streitigkeiten im Arbeitsverhältnis.
- Juristischer Beistand bei Anstellungsverhältnissen, Kündigungen und Abmahnungen.
- Betriebsräte- und Beteiligungsrechte.
- Konflikte im Arbeitsrecht zu Vergütung, Urlaub und Bestandsschutz.
Typische Rechtsfragen im Arbeitsrecht für Hallbergmoos
- Kündigungsschutzklage: Juristische Begleitung bei ordentlichen und sofortigen Kündigungen sowie beim Durchsetzen einer Entschädigung.
- Mobbing/Diskriminierung: Juristische Geltendmachung von Ausgleichszahlungen aufgrund von Mobbing im Berufsalltag.
- Urlaubsabgeltung: Auszahlung des verbleibenden Urlaubsanspruchs zum Abschluss des Arbeitsvertrags.
- Teilzeitantrag: Durchsetzung des Wunsches nach Teilzeit, etwa im familiären Kontext.
- Zeugnisberichtigung: Absicherung einer korrekten Darstellung im Arbeitszeugnis.
Warum familum die richtige Wahl ist?
Eine Kündigung ist für viele ein Schock: finanzielle Unsicherheit, Angst um die Familie, Sorgen um Haus oder Kredite.
Wir helfen Ihnen, sofort die richtigen Schritte einzuleiten – klar, diskret und lösungsorientiert.
Rechtlicher Kündigungsschutz für Hallbergmoos
Im Kündigungsschutzrecht geht es darum, Arbeitnehmer – soweit rechtlich vorgesehen – vor sozial ungerechten Kündigungen zu schützen. Typischerweise umfasst das Kündigungsschutzrecht Verfahren wie die Kündigungsschutzklage oder die Verhandlung einer Abfindung. In unserer Rolle als Ihr Rechtsbeistand ist schnelles Handeln entscheidend, da die Klagefrist nur drei Wochen umfasst. Unser Ziel ist es, entweder den Fortbestand Ihrer Anstellung zu sichern oder eine angemessene finanzielle Entschädigung zu erreichen. Kündigung oder Abmahnung erhalten? Erfahren Sie hier, wie es weitergeht!
Informationen über Hallbergmoos
Hallbergmoos ist eine Gemeinde im oberbayerischen Landkreis Freising. Sie liegt etwa 25 km nördlich von München in unmittelbarer Nähe des 1992 eröffneten Flughafen München Franz Josef Strauß. Ein Teil des Flughafengeländes liegt auf ihrer Gemarkung. Ortsteile sind Birkeneck, Brandstadl, Erching, Fischerhof, Goldach, Mariabrunn und Zwillingshof.
Als Ihre Rechtsanwalt in Kündigung, streben wir in Hallbergmoos, Bayern, danach, die Erwartungen zu übertreffen.
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Günstige Kündigungen aus Hallbergmoos -Willkommen bei uns
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Aufhebungsverträge, für Hallbergmoos sind auch Individualanfertigungen denkbar.
Sollte man die Aufhebungsvertrag brauchen, ist man bei Rechtsanwalt optimal aufgehoben. Die Kunden können hierbei aus einem ganzen Sortiment auswählen, die Spanne ist hierbei besonders abwechslungsreich. Wir beraten Sie gerne zu den Wege rund um die Aufhebungsvertrag. Dabei gehört zu den Aufhebungsverträge auch die Konsultation, wie man diese realisieren kann. Unseren Klienten bieten wir zusätzlich genauso sonstige Aufhebungsverträge an.
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Abfindung: Immer die Qualität im Blick!
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