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Rechtsanwaltskanzlei für Arbeitsrecht & Arbeitsrecht in Unterföhring
Arbeitsrechtliche Unterstützung für Ihren Arbeitsalltag
Einen großen Teil unseres Lebens als Erwachsene verbringen wir am Arbeitsort. Leider sind Spannungen sowie Unfairness oft Begleiter im Berufsalltag. Das soll nicht hingenommen werden! Bei Anstellungsvertrag, Urlaubsansprüchen, Schutzfristen und Beendigung beraten Sie unsere erfahrenen Expert:innen im Arbeitsrecht. Sie unterstützen Sie dabei, kluge Entscheidungen zu treffen, damit Beruf, Betriebsklima und Alltag in Balance bleiben für Unterföhring, Ismaning, Aschheim, Garching (München), München, Feldkirchen, Kirchheim (München) und Oberschleißheim, Unterschleißheim, Eching.
Ihnen wurde die Kündigung ausgesprochen oder Sie haben eine Abmahnung erhalten?
Handeln Sie jetzt und sorgen Sie für Klarheit!
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Arbeitsrecht: Karriere und Familie rechtssicher vereinen für Unterföhring
Als Arbeitnehmer, nicht selten in einer Fach- oder Führungsposition, sind rechtliche Sicherheit notwendig, damit Sie sich auf das Wesentliche voll einbringen können.
Wir begleitet Sie zu ausgewogenen Arbeitsverträgen, vertritt Sie in Kündigungsschutzfragen und durchsetzt Ihre Ansprüche bei Mutterschutz und Elternzeit.
Etablieren Sie juristische Klarheit, um Karriere und familiäre Erfüllung nachhaltig zu verbinden.
Arbeitsrechtliche Unterstützung in Unterföhring
Ein unzutreffendes Zeugnis, problematische Arbeitsverhältnisse oder Diskriminierung am Arbeitsplatz zeigen, dass man in der heutigen Berufswelt oft gezwungen ist, juristische Schritte zu prüfen.
Wir unterstützen Sie, damit Sie jederzeit, Ihre beruflichen Ziele verfolgen dürfen beziehungsweise ein Wechsel ohne Nachteile erfolgt.
- Rechtliche Begleitung zu Vertragsgestaltungen, Abmahnungen, Betriebsräten und Konflikten am Arbeitsort.
- Arbeitsverträge, Beendigungen, Abmahnungen.
- Juristische Begleitung rund um Arbeitnehmervertretungen und Beteiligungsrechte.
- Arbeitsrechtliche Streitigkeiten (Gehalt, Urlaub, Kündigungsschutzverfahren).
Relevante Kernbereiche im Arbeitsvertragsrecht
- Kündigungsschutzklage: Rechtliche Prüfung von regulären und sofort wirksamen Arbeitsvertragsbeendigungen sowie die Durchsetzung einer Abfindungszahlung.
- Mobbing/Diskriminierung: Rechtliche Durchsetzung von Schadensersatz aufgrund von ungleichbehandelndem Verhalten im Berufsalltag.
- Urlaubsabgeltung: Geltendmachung der Abgeltung von nicht genommenem Urlaub bei Auflösung des Arbeitsvertrags.
- Teilzeitantrag: Wahrung Ihres Rechts auf Arbeitszeitreduzierung während Elternzeit.
- Zeugnisberichtigung: Korrektur abwertender oder missverständlicher Formulierungen im Arbeitszeugnis.

Warum unsere Unterstützung Ihnen jetzt weiterbringt?
Eine Kündigung kann sich wie ein Schock anfühlen: finanzielle Unsicherheit, Angst um die Familie, Sorgen um Haus oder Kredite.
Wir unterstützen Sie dabei, sofort die richtigen Schritte einzuleiten – klar, diskret und lösungsorientiert.


Diskret
Wir sorgen dafür, dass Ihre Angelegenheiten vertraulich bleiben und nicht nach außen kommuniziert werden.
Smart
Moderne juristische Unterstützung, online umgesetzt und frei von unnötige Prozesse.
Am Wohl der Familie ausgerichtet
Wir verstehen, dass rechtliche Herausforderungen Auswirkungen auf alle Beteiligten haben, weshalb wir konsequent danach vorgehen.
Das Interesse Ihrer Familie steht für uns an oberster Stelle.
Zeitlich flexibel
Wir beraten online, ortsunabhängig und frei wählbar, sodass sich alles passgenau in Ihr persönliches Alltag einfügt.
Arbeitsrechtlicher Kündigungsschutz in Unterföhring
Das Kündigungsschutzrecht dient dazu, Arbeitnehmer – wenn die Voraussetzungen erfüllt sind – vor sozial nicht gerechtfertigten Kündigungen zu bewahren. In der Praxis geht es oft um eine Kündigungsschutzklage oder um die Aushandlung einer Abfindung. Als Ihre rechtliche Vertretung agieren wir zeitnah, da für eine Kündigungsschutzklage eine Frist von nur drei Wochen gilt. Unser Einsatz gilt dem Erhalt Ihres Arbeitsplatzes oder der Durchsetzung einer angemessenen Abfindung. Kündigung oder Abmahnung vorliegen? Informieren Sie sich hier!
Kündigung vom Arbeitgeber – Ihre nächsten Optionen
Eine Kündigung ist im Arbeitsrecht oft angreifbar. Wir helfen Ihnen, Ihre Kündigung rechtlich prüfen zu lassen und klären, ob die Kündigung rechtlich fehlerhaft ist. Wir prüfen die arbeitsrechtliche Gültigkeit Ihres Arbeitsvertrags und treten engagiert für eine Abfindung bei Kündigung oder eine Weiterbeschäftigung ein. Die Frist zur Kündigungsschutzklage ist entscheidend. Wir handeln umgehend für Ihre Rechte nach Kündigung für 85774 Unterföhring – Ismaning, Garching (München) und Aschheim.
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