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Rechtsanwaltskanzlei für Arbeitsrecht & Arbeitsrecht für Ingolstadt
Arbeitsrecht in Ingolstadt: Ihre Rechte stärken
Ein großer Teil unseres Erwachsenenlebens spielt sich am Arbeitsplatz ab. Konflikte und unfaire Situationen gehören leider immer wieder zu unserem Berufsalltag. Das soll nicht der Standard sein! Unsere Arbeitsrechtsexpert:innen beraten Sie vom Vertrag bis zu Urlaubsanspruch und weiter zu Mutterschutz sowie Kündigung. Sie helfen Ihnen, durchdachte Entscheidungen zu treffen, sodass Job, Teamklima und Familie im Gleichgewicht bleiben für Ingolstadt, Hepberg, Manching, Großmehring, Lenting, Gaimersheim, Wettstetten oder Kösching, Weichering, Eitensheim.
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Konsequent familienbezogen
Uns ist bewusst, dass juristische Themen nicht nur Einzelpersonen, sondern die gesamte Familie betreffen, und daran richten wir unser Handeln.
Wir stellen das Bestreben Ihrer Familie ins Zentrum.
Arbeitsrechtlicher Kündigungsschutz in Ingolstadt
Ziel des Kündigungsschutzrechts ist es, Arbeitnehmer – bei Anwendbarkeit – vor sozial nicht gerechtfertigten Kündigungen zu schützen. Zu den klassischen Anwendungsfällen zählen die Kündigungsschutzklage sowie Verhandlungen über eine Abfindung. In unserer Rolle als Ihr Rechtsbeistand ist schnelles Handeln entscheidend, da die Klagefrist nur drei Wochen umfasst. Unser Einsatz gilt dem Erhalt Ihres Arbeitsplatzes oder der Durchsetzung einer angemessenen Abfindung. Kündigung oder Abmahnung bekommen? Hier finden Sie weitere Informationen!
Relevante Kernbereiche im Arbeitsvertragsrecht in 85049 Ingolstadt
- Kündigungsschutzklage: Abwehr ordentlicher oder fristloser Beendigungen des Arbeitsverhältnisses sowie das Durchsetzen von Abfindungszahlungen.
- Mobbing/Diskriminierung: Rechtliche Schritte zur Geltendmachung von Ausgleichsansprüchen bei Benachteiligung im Arbeitsverhältnis.
- Urlaubsabgeltung: Durchsetzung Ihres Rechts auf Auszahlung des verbleibenden Urlaubs bei Beendigung des Arbeitsverhältnisses.
- Teilzeitantrag: Rechtliche Durchsetzung beim Begehren auf Arbeitszeitreduzierung, insbesondere in Betreuungszeiten.
- Zeugnisberichtigung: Absicherung Ihres Anspruchs auf ein richtiges qualifiziertes Zeugnis.
Arbeitsrecht
Ein problematisches Arbeitszeugnis, kritische Arbeitsbedingungen oder Diskriminierung im Arbeitsverhältnis: In der komplexen Arbeitswelt sehen sich viele Arbeitnehmer gezwungen, rechtlich Stellung zu beziehen.
Unser Anspruch ist es, juristische Sicherheit herzustellen, damit Sie, im Arbeitsverhältnis sich frei entfalten wenn erforderlich eine neue Position erreichen.
- Fachkundige Beratung bei Arbeitsverhältnissen, Kündigungen, Betriebsratsangelegenheiten sowie Streitigkeiten.
- Rechtliche Unterstützung bei Vertragsfragen, Beendigungen des Arbeitsverhältnisses und formellen Rügen.
- Rechtliche Unterstützung bei Betriebsratsfragen.
- Durchsetzung Ihrer Rechte bei arbeitsrechtlichen Streitigkeiten zu Gehalt, Urlaubsanspruch und Bestand des Arbeitsverhältnisses.
Warum wir die richtige Wahl ist?
Eine Kündigung trifft häufig wie ein Schock: finanzielle Unsicherheit, Angst um die Familie, Sorgen um Haus oder Kredite.
Wir unterstützen Sie dabei, sofort die richtigen Schritte einzuleiten – klar, diskret und lösungsorientiert.
Kündigung im Briefkasten – was tun?
Im Arbeitsrecht Kündigung gilt: Nicht jede Kündigung ist wirksam. Wir analysieren Ihre Kündigung und zeigen Ihnen Ihre arbeitsrechtlichen Möglichkeiten auf. Wir analysieren die arbeitsrechtliche Gültigkeit Ihres Arbeitsvertrags und kämpfen entschlossen für eine Abfindung bei Kündigung oder eine Fortsetzung des Arbeitsverhältnisses ein. Wer die Frist Kündigungsschutzklage versäumt, verliert oft seine Chancen. Wir reagieren zeitnah in Ingolstadt – Zuchering, Samholz, Samhof, Pettenhofen, Ochsenmühle, Oberhaunstadt und Rothenturm, Rothenthurm, Ringsee.
- Arbeitsrechtliche Möglichkeiten klären
- Sicheres Vorgehen im Kündigungsschutz
- Überdurchschnittliche Erfolgsbilanz bei Kündigungsschutzklagen
Arbeitsrecht: Erfolg im Beruf und Familie verlässlich verbinden
Als Berufstätiger, möglicherweise in leitender oder Führungsposition, brauchen Sie klare rechtliche Rahmenbedingungen, um sich voll auf Ihre Kernaufgaben konzentrieren zu können.
Mit familum erhalten Sie Begleitung zu fairen Arbeitsverträgen, Vertretung bei arbeitsrechtlichen Streitigkeiten sowie Schutz Ihrer Ansprüche in familiären Schutzphasen.
Sichern Sie juristische Klarheit als Fundament für professionellen Fortschritt und Familienglück.
Wissenswertes über Ingolstadt
Ingolstadt ist eine kreisfreie Großstadt an der Donau im Freistaat Bayern mit 135.815 Einwohnern (Stand: 30. Juni 2016). Im Großraum leben rund eine halbe Million Menschen. Ingolstadt ist nach München die zweitgrößte Stadt Oberbayerns und nach München, Nürnberg, Augsburg und Regensburg die fünftgrößte Stadt Bayerns. Seit die Stadt 1989 die Marke von 100.000 Einwohnern überschritt, zählt sie zu den Großstädten in Deutschland.
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