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Rechtsanwaltskanzlei für Arbeitsrecht & Arbeitsrecht in Buxheim
Arbeitsrechtliche Unterstützung für Ihren Arbeitsalltag
Ein Großteil unseres Erwachsenenlebens spielt sich am Arbeitsplatz ab. Leider sind Spannungen sowie Benachteiligungen häufig Begleiter im Berufsalltag. Das soll nicht akzeptiert werden! Zu Themen von Arbeitsvertrag über Urlaubsanspruch bis hin zu Elternschutz und Kündigung beraten Sie unsere erfahrenen Expert:innen im Arbeitsrecht. Sie unterstützen Sie dabei, verantwortungsvolle Entscheidungen zu treffen, damit Karriere, Betriebsklima und Alltag in Balance bleiben für Buxheim, Adelschlag, Böhmfeld, Wettstetten, Eitensheim, Egweil, Nassenfels und Hitzhofen, Gaimersheim, Bergheim.
Ist eine Beendigung des Arbeitsverhältnisses erfolgt oder haben Sie eine schriftliche Abmahnung erhalten?
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Eine Kündigung trifft häufig wie ein Schock: finanzielle Unsicherheit, Angst um die Familie, Sorgen um Haus oder Kredite.
Wir helfen Ihnen, sofort die richtigen Schritte einzuleiten – klar, diskret und lösungsorientiert.
Kündigungsschutz für Arbeitnehmer für Buxheim
Im Kündigungsschutzrecht geht es darum, Arbeitnehmer – soweit rechtlich vorgesehen – vor sozial ungerechten Kündigungen zu schützen. Typische Fälle sind die Kündigungsschutzklage oder die Verhandlung einer Abfindungszahlung. Als Ihr Rechtsbeistand handeln wir schnell, da eine Klagefrist von nur drei Wochen gilt. Wir verfolgen das Ziel, Ihre Anstellung zu sichern oder eine angemessene finanzielle Ausgleichszahlung zu erzielen. Kündigung oder Abmahnung bekommen? Hier finden Sie weitere Informationen!
Kündigung erhalten – und was nun?
Eine Kündigung ist im Arbeitsrecht Kündigung oft prüfbar. Wir helfen Ihnen, Ihre Kündigung prüfen zu lassen und klären, ob die Kündigung unwirksam ist. Wir prüfen Kündigung, Abmahnung Arbeitsrecht oder einvernehmliche Beendigung und vertreten Ihre Interessen. Besonders wichtig ist die Klagefrist im Arbeitsrecht. Wir sorgen dafür, dass Sie keine wichtigen Termine verpassen in 85114 Buxheim – Tauberfeld, Moosmühle, Reinboldsmühle oder Hessenhof, Moosbauer.
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Arbeitsrecht für Buxheim
Ein problematisches Arbeitszeugnis, belastende Arbeitsumstände oder Ausgrenzung sind alltägliche Probleme der dynamischen Arbeitswelt, die eine fundierte Rechtsberatung notwendig machen.
Wir begleiten Sie, um Ihnen zu ermöglichen, dass Sie, Ihre Position festigen dürfen beziehungsweise eine Veränderung rechtssicher umgesetzt wird.
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- Juristischer Beistand bei Anstellungsverhältnissen, Beendigungen und Abmahnungen.
- Betriebsräte- und Mitbestimmungsrechte.
- Juristische Vertretung bei arbeitsrechtlichen Streitigkeiten rund um Vergütung, Urlaub und Kündigungsschutz.
Zentrale Bereiche des Arbeitsverhältnisses
- Kündigungsschutzklage: Durchsetzung Ihrer Rechte bei betriebsbedingten sowie fristlosen Kündigungen inklusive Abfindungsverhandlungen.
- Mobbing/Diskriminierung: Verfolgung von Schadensersatz aufgrund von Diskriminierung im Berufsalltag.
- Urlaubsabgeltung: Rechtliche Durchsetzung der Vergütung von offenem Urlaub bei Auflösung des Arbeitsvertrags.
- Teilzeitantrag: Rechtliche Umsetzung des Anspruchs nach familienbedingter Teilzeit oder anderer Teilzeit.
- Zeugnisberichtigung: Durchsetzung Ihres Interesses auf ein korrektes qualifiziertes Zeugnis.
Maximal flexibel
Wir beraten digital, standortunabhängig und frei wählbar, sodass sich alles passgenau in Ihr Alltag einfügt.
Innovativ
Zeitgemäße Rechtsberatung, online umgesetzt und frei von unnötige Prozesse.
Konsequent familienbezogen
Wir erkennen, dass juristische Fragestellungen stets die gesamte familiäre Struktur betreffen, und richten unser Handeln entsprechend an.
Das Schutz Ihrer Familiengemeinschaft steht für uns an oberster Stelle.
Geschützt
Alle Angelegenheiten behandeln wir diskret, sodass Außenstehende nichts davon mitbekommen.
Arbeitsrecht: Professioneller Fortschritt und Familienleben verlässlich kombinieren in Buxheim
Als Berufstätiger, oft in einer leitenden Rolle, sind rechtliche Sicherheit notwendig, damit Sie sich auf Ihre Verantwortung voll einbringen können.
familum berät Sie zu ausgewogenen Arbeitsverträgen, vertritt Sie in Kündigungsschutzfragen und durchsetzt Ihre Ansprüche bei Mutterschutz und elterlichen Auszeiten.
Sorgen Sie mit juristischer Klarheit die Basis für beruflichen Erfolg und Familienleben.
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