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Rechtsanwaltskanzlei für Arbeitsrecht & Arbeitsrecht für Schierling
Arbeitsrecht in Schierling: zielorientiert unterstützt
Ein großer Teil unseres Lebens spielt sich am Arbeitsplatz ab. Spannungen und Benachteiligungen gehören leider häufig zu unserem Arbeitsalltag. Das muss nicht der Standard sein! Unsere Expert:innen im Arbeitsrecht beraten Sie vom Anstellungsvertrag bis zu Urlaubsanspruch und weiter zu Elternschutz sowie Beendigung. Sie unterstützen Sie dabei, tragfähige Entscheidungen zu treffen, damit Karriere, Arbeitsklima und Privatleben zusammenpassen in 84069 Schierling, Langquaid, Pfakofen, Herrngiersdorf, Thalmassing, Hagelstadt, Hausen (Niederbayern) oder Alteglofsheim, Aufhausen, Mallersdorf-Pfaffenberg.
Ihnen wurde die Kündigung ausgesprochen oder Sie haben eine schriftliche Abmahnung erhalten?
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Arbeitsplatz gekündigt – welche Schritte sind jetzt wichtig?
Gerade im Kündigungsschutz bestehen oft Fehler. Wir bewerten Ihre Situation und klären, ob eine Klage nach Kündigung sinnvoll ist. Unser Anwalt für Arbeitsrecht Kündigung analysiert Ihre Unterlagen mit Blick auf Weiterbeschäftigung. Wer die Frist Kündigungsschutzklage versäumt, verliert oft seine Chancen. Wir reagieren zeitnah in Schierling – Unterdeggenbach, Unterlaichling, Wahlsdorf, Allersdorf, Pinkofen, Roflach oder Schnitzlmühl, Schönhöfen, Stanglmühl.
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Warum Sie bei uns richtig sind?
Eine Kündigung ist oft ein harter Einschnitt: finanzielle Unsicherheit, Angst um die Familie, Sorgen um Haus oder Kredite.
Wir helfen Ihnen, sofort die richtigen Schritte einzuleiten – klar, diskret und lösungsorientiert.
Flexibel erreichbar
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Ihre persönlichen Themen bleiben vertraulich, ohne Aufmerksamkeit von Dritten.
Für Familien verantwortlich
Uns ist klar, dass rechtliche Konflikte immer die Familie als Ganzes betreffen, und genau so handeln wir.
Wir richten alle Schritte konsequent am Wohl der Familie aus.
Arbeitsrecht: Beruf und Familienleben in Balance halten in Schierling
Wer als Fach- oder Führungskraft Verantwortung trägt, braucht rechtliche Klarheit, um sich voll auf die eigenen Kernaufgaben zu fokussieren.
Wir unterstützen Sie bei der Ausarbeitung ausgewogener Arbeitsverträge, vertreten Ihre Ansprüche im kündigungsrechtlichen Verfahren und gewährleisten Ihre Ansprüche bei Mutterschutz.
Sichern Sie juristische Klarheit, um Karriere und familiäre Erfüllung langfristig zu ermöglichen.
Schutz vor Kündigung für Schierling
Das Kündigungsschutzrecht soll Arbeitnehmer, sofern es greift, vor sozial ungerechtfertigten Beendigungen des Arbeitsverhältnisses absichern. Zu den klassischen Anwendungsfällen zählen die Kündigungsschutzklage sowie Verhandlungen über eine Abfindung. In unserer Rolle als Ihr Rechtsbeistand ist schnelles Handeln entscheidend, da die Klagefrist nur drei Wochen umfasst. Unser Ziel ist es, entweder den Fortbestand Ihrer Anstellung zu sichern oder eine angemessene finanzielle Entschädigung zu erreichen. Kündigung oder Abmahnung erhalten? Hier erhalten Sie weitere Einblicke!
Wichtige Rechtsfragen rund um das Arbeitsverhältnis in 84069 Schierling
- Kündigungsschutzklage: Rechtliche Gegenwehr bei regulären oder fristlosen Kündigungen und das Erzielen einer Abfindungszahlung.
- Mobbing/Diskriminierung: Fachanwaltliche Begleitung beim Geltendmachen von Schadensersatz bei Diskriminierung am Arbeitsumfeld.
- Urlaubsabgeltung: Fachliche Begleitung zur Auszahlung von offenem Urlaub bei Ende des Beschäftigungsverhältnisses.
- Teilzeitantrag: Juristische Unterstützung zur Durchsetzung von Elternteilzeit oder sonstiger Teilzeitmodelle.
- Zeugnisberichtigung: Berichtigung ungünstiger oder missverständlicher Formulierungen im Zeugnis.
Arbeitsrechtliche Beratung
Ein fehlerhaftes Zeugnis, belastende Arbeitsbedingungen oder Benachteiligung im Arbeitsumfeld: In der schnelllebigen Berufswelt sehen sich viele Arbeitnehmer gezwungen, sein Recht aktiv zu verteidigen.
Unser Ziel ist es, für Klarheit zu sorgen, damit Sie sich, im Arbeitsalltag frei entfalten können gegebenenfalls ein Wechsel rechtssicher umgesetzt wird.
- Beratung zu Anstellungsverträgen, Beendigungen des Arbeitsverhältnisses, Abmahnungen, Arbeitnehmervertretungen und Konflikten am Arbeitsplatz.
- Arbeitsverträge, Kündigungen, Abmahnungen.
- Beratung zu Betriebsräten und Mitwirkungsrechten.
- Arbeitsrechtliche Auseinandersetzungen zu Vergütung, Urlaub und Kündigungsschutz.
Rechtsanwalt 𝐟𝐚𝐦𝐢𝐥𝐮𝐦 für Arbeitsrecht für Schierling, Bayern: Wir verwandeln Ihre Visionen in greifbare Ergebnisse.
Kündigungen in 84069 Schierling und Schnitzlmühl, Schönhöfen, Stanglmühl, Allersdorf, Pinkofen, Roflach und Unterdeggenbach, Unterlaichling, Wahlsdorf?
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Ebenso in 84069 Schierling, Thalmassing, Hagelstadt, Hausen (Niederbayern), Alteglofsheim, Aufhausen, Mallersdorf-Pfaffenberg und Langquaid, Pfakofen, Herrngiersdorf – Hier sind Sie richtig! Neben dem Arbeitsrecht, ist dies ebenfalls die Abfindung, die Kündigungsschutzklage und letzten Endes die Aufhebungsvertrag. In diversen Verbänden ist die 𝐟𝐚𝐦𝐢𝐥𝐮𝐦 eine kompetente 𝐟𝐚𝐦𝐢𝐥𝐮𝐦 und Mitglied Unsere Kündigung führen wir deshalb hochwertig nach momentanen Regelwerken durch. Auch außerhalb von aus Schierling, Alteglofsheim, Aufhausen, Mallersdorf-Pfaffenberg, Langquaid, Pfakofen, Herrngiersdorf ebenso wie Thalmassing, Hagelstadt, Hausen (Niederbayern).!
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