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Rechtsanwaltskanzlei für Arbeitsrecht & Arbeitsrecht für Chieming
Arbeitsrechtliche Unterstützung für Ihren Arbeitsalltag
Einen großen Teil unseres Lebens als Erwachsene verbringen wir am Job. Leider sind Auseinandersetzungen sowie Unfairness oft Themen im Arbeitsalltag. Das soll nicht akzeptiert werden! Unsere versierten Arbeitsrecht-Expert:innen beraten Sie zu Arbeitsvertrag, Urlaubsansprüchen sowie zu Elternschutz und Entlassung. Sie begleiten Sie zu tragfähigen Entscheidungen, mit denen Sie Karriere und Familie stärken und zugleich das Teamklima im Blick behalten für Chieming, Gstadt (Chiemsee), Übersee, Bergen, Traunstein, Traunreut, Chiemsee oder Nußdorf, Grabenstätt, Vachendorf.
Ihnen wurde die Kündigung ausgesprochen oder Sie haben eine schriftliche Abmahnung erhalten?
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Häufige Fragestellungen im Beschäftigungsrecht
- Kündigungsschutzklage: Wahrung Ihrer Interessen bei fristgemäßen sowie sofortigen Arbeitsvertragsauflösungen inklusive Verhandlungen über Abfindungen.
- Mobbing/Diskriminierung: Juristische Geltendmachung von Schadensersatz aufgrund von ungleichbehandelndem Verhalten im Arbeitsverhältnis.
- Urlaubsabgeltung: Vergütung des verbleibenden Resturlaubs zum Auslaufen des Arbeitsverhältnisses.
- Teilzeitantrag: Absicherung Ihres Rechts auf Teilzeitbeschäftigung während Elternzeit.
- Zeugnisberichtigung: Durchsetzung einer korrekten Darstellung im Arbeitszeugnis.
Arbeitsrecht in 83339 Chieming
Ein nachteiliges Zeugnis, unfaire Arbeitsumstände oder Diskriminierung am Arbeitsort: In der zeitgemäßen Berufswelt kommt es immer wieder vor, Ihre Ansprüche zu verteidigen.
Wir unterstützen Sie, um, Ihre Position im Unternehmen klar geregelt bleibt, unabhängig davon, ob, Sie bleiben oder wechseln.
- Beratung zu Dienstverträgen, Kündigungen, Abmahnungen, Betriebsräten und arbeitsrechtlichen Konflikten.
- Gestaltung und Prüfung von Anstellungsverträgen, Kündigungen und arbeitsrechtlichen Maßnahmen.
- Juristische Begleitung rund um Arbeitnehmervertretungen und Mitbestimmungsrechte.
- Durchsetzung Ihrer Rechte bei arbeitsrechtlichen Streitigkeiten zu Gehalt, Urlaubsanspruch und Bestand des Arbeitsverhältnisses.
Rechtlicher Kündigungsschutz für Chieming
Das Kündigungsschutzrecht dient dazu, Arbeitnehmer – wenn die Voraussetzungen erfüllt sind – vor sozial nicht gerechtfertigten Kündigungen zu bewahren. Zu den klassischen Anwendungsfällen zählen die Kündigungsschutzklage sowie Verhandlungen über eine Abfindung. Als Ihre rechtliche Vertretung agieren wir zeitnah, da für eine Kündigungsschutzklage eine Frist von nur drei Wochen gilt. Wir verfolgen das Ziel, Ihre Anstellung zu sichern oder eine angemessene finanzielle Ausgleichszahlung zu erzielen. Kündigung oder Abmahnung erhalten? Hier erhalten Sie weitere Einblicke!
Geschützt
Alle Themen behandeln wir diskret, sodass Ihr Umfeld nichts davon erfahren.
Flexibel
Sie erhalten Beratung online, losgelöst von Zeit, 24/7, genau abgestimmt auf Ihr Familienleben.
Konsequent familienbezogen
Wir verstehen, dass juristische Situationen Auswirkungen auf alle Familienmitglieder haben, weshalb wir konsequent danach vorgehen.
Wir richten alle Schritte konsequent am Schutz der Familiengemeinschaft aus.
Digital
Moderne juristische Unterstützung, online umgesetzt und frei von unnötige Prozesse.
Arbeitsrecht: Beruf und familiäres Umfeld rechtssicher verbinden
Wer als Arbeitnehmer Verantwortung trägt, braucht einen stabilen Rechtsrahmen, um sich voll auf die eigenen Kernaufgaben zu verlassen.
Unsere Beratung beinhaltet die Gestaltung rechtssicherer Verträge, die Unterstützung bei Kündigungsschutzverfahren sowie die Sicherung Ihrer Ansprüche bei familienbezogenen Leistungen.
Sorgen Sie mit rechtlicher Sicherheit die Voraussetzung für beruflichen Erfolg und familiäre Erfüllung.


Arbeitsplatz gekündigt – welche Schritte sind jetzt wichtig?
Eine Beendigung des Arbeitsverhältnisses ist im Arbeitsrecht oft nicht endgültig. Wir helfen Ihnen, Ihre Kündigung rechtlich prüfen zu lassen und klären, ob die Kündigung unwirksam ist. Unser Anwalt für Arbeitsrecht Kündigung analysiert Ihre Unterlagen mit Blick auf bestmögliche Lösung. Besonders wichtig ist die Drei-Wochen-Frist. Wir sorgen dafür, dass Sie keine rechtlichen Möglichkeiten verpassen in Chieming – Pittersdorf, Schützing, Siedenberg, Arlaching, Meising, Neubauer und Oberhochstätt, Öd, Pfaffing.
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Eine Kündigung trifft häufig wie ein Schock: finanzielle Unsicherheit, Angst um die Familie, Sorgen um Haus oder Kredite.
Wir helfen Ihnen, sofort die richtigen Schritte einzuleiten – klar, diskret und lösungsorientiert.





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