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Rechtsanwaltskanzlei für Arbeitsrecht & Arbeitsrecht für Kastl
Arbeitsrechtliche Unterstützung für Ihren Job
Ein Großteil unseres Erwachsenenlebens spielt sich am Job ab. Auseinandersetzungen und Ungerechtigkeiten gehören leider häufig zu unserem Arbeitsalltag. Das soll nicht der Normalzustand sein! Bei Vertrag, Urlaubsansprüchen, Mutterschutz und Kündigung beraten Sie unsere kompetenten Arbeitsrechtsexpert:innen. Sie begleiten Sie zu tragfähigen Entscheidungen, mit denen Sie Karriere und Familie stärken und zugleich das Arbeitsklima im Blick behalten für Kastl, Emmerting, Unterneukirchen, Mehring, Altötting, Burgkirchen (Alz), Neuötting und Teising, Tüßling, Halsbach.
Ihnen wurde die Kündigung ausgesprochen oder Sie haben eine arbeitsrechtliche Abmahnung erhalten?
Wer jetzt reagiert, sorgt für Klarheit!
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Kündigungsschutzrecht für Kastl
Ziel des Kündigungsschutzrechts ist es, Arbeitnehmer – bei Anwendbarkeit – vor sozial nicht gerechtfertigten Kündigungen zu schützen. Zu den klassischen Anwendungsfällen zählen die Kündigungsschutzklage sowie Verhandlungen über eine Abfindung. Als Ihr Rechtsbeistand handeln wir schnell, da eine Klagefrist von nur drei Wochen gilt. Wir verfolgen das Ziel, Ihre Anstellung zu sichern oder eine angemessene finanzielle Ausgleichszahlung zu erzielen. Kündigung oder Abmahnung erhalten? Erfahren Sie hier, wie es weitergeht!
Absolut diskret
Alle Angelegenheiten behandeln wir vertraulich, sodass Außenstehende nichts davon mitbekommen.
Zeitgemäß
Moderne und digitale Unterstützung, die schnell funktioniert und ohne starren Kanzleistrukturen auskommt.
Am Wohl der Familie ausgerichtet
Uns ist bewusst, dass rechtliche Themen nicht nur Einzelpersonen, sondern die komplette Familie betreffen, und daran richten wir unser Arbeiten.
Wir richten alle Schritte konsequent am Wohl Ihrer Familie aus.
Maximal flexibel
Beratung online und losgelöst von Standort und Uhrzeit, 24/7, wenn es in Ihr Alltag integrierbar ist.
Relevante Kernbereiche im Arbeitsrecht
- Kündigungsschutzklage: Anfechtung von regulären und sofort wirksamen Kündigungen sowie die Regelung einer Abfindung.
- Mobbing/Diskriminierung: Fachanwaltliche Begleitung beim Geltendmachen von finanziellem Ausgleich bei Diskriminierung am Arbeitsumfeld.
- Urlaubsabgeltung: Abgeltung des offenen Urlaubs zum Beendigung des Arbeitsverhältnisses.
- Teilzeitantrag: Durchsetzen des Anliegens nach familienbedingter Teilzeit oder reduzierter Arbeitszeit.
- Zeugnisberichtigung: Berichtigung abwertender oder missverständlicher Bewertungen im Zeugnis.
Arbeitsrecht in Kastl
Ein mangelhaftes Arbeitszeugnis, problematische Arbeitsbedingungen oder Diskriminierung am Arbeitsplatz zeigen, dass man in der modernen Berufswelt regelmäßig gefordert wird, rechtlich aktiv zu werden.
Wir stehen Ihnen zur Seite, dass Sie sich, in Ihrem Beruf Ihre Rechte wahren, bzw. ein Arbeitsplatzwechsel gelingt.
- Beratung zu Arbeitsverträgen, Kündigungen, Abmahnungen, Betriebsräten und Streitigkeiten im Arbeitsverhältnis.
- Juristischer Beistand bei Arbeitsverträgen, Beendigungen und arbeitsrechtlichen Maßnahmen.
- Fachliche Beratung zu Betriebsratsarbeit und Mitwirkungsrechten.
- Durchsetzung Ihrer Rechte bei arbeitsrechtlichen Streitigkeiten zu Gehalt, Urlaub und Bestand des Arbeitsverhältnisses.
Kündigung erhalten – und was nun?
Gerade im Kündigungsschutz bestehen oft Fehler. Wir bewerten Ihre Situation und klären, ob eine Kündigungsschutzklage sinnvoll ist. Wir kontrollieren Kündigung, Abmahnung Arbeitsrecht oder Aufhebungsvertrag Arbeitsrecht und vertreten Ihre Interessen. Wer die gesetzliche Klagefrist versäumt, verliert oft seine Chancen. Wir reagieren unverzüglich für Kastl – Reit, Riching, Schachen, Schauer, Schießler, Schmid und Mittersaß, Radfelln, Reichkobl.
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- Diskretes Vorgehen im Arbeitsrecht
- Überdurchschnittliche Erfolgsquote bei Kündigungsschutzklagen
Arbeitsrecht: Juristische Klarheit für Karriere und familiäre Stabilität
Als Arbeitnehmer, nicht selten in einer verantwortungsvollen Position, sind juristische Klarheit notwendig, damit Sie sich auf Ihre Verantwortung fokussieren können.
Unsere Beratung verbindet die Absicherung ausgewogener Arbeitsverhältnisse, die Vertretung bei Kündigungsschutzverfahren sowie die Durchsetzung Ihrer Interessen bei Elternzeit.
Schaffen Sie rechtliche Sicherheit für beruflichen Erfolg und private Zufriedenheit.
Warum familum für Sie die bessere Entscheidung ist?
Eine Kündigung bedeutet oft einen Schock: finanzielle Unsicherheit, Angst um die Familie, Sorgen um Haus oder Kredite.
Wir begleiten Sie, damit Sie sofort die richtigen Schritte einleiten – klar, diskret und lösungsorientiert.
Informationen über Kastl
Kastl ist eine Gemeinde im oberbayerischen Landkreis Altötting und ein Mitglied der Verwaltungsgemeinschaft Unterneukirchen.
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Der bestmögliche Wunsch der Firmenkunden wird meist nicht getroffen, obwohl eine Standardlösung mag in mehrere Fällen praktisch und kostengünstig sein wird. Ihre langjährige Zufriedenheit rund um Kündigungen, ist daher unsre Prioriät und der Maßstab der uns in der Arbeit jeden Tag antreibt.
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Die Robustheit und Funktionsumfang von Abfindung, Abfindung verhandeln, Abfindung Anspruch, Abfindung bei Kündigung wie auch Abfindungsanspruch, Abfindung Höhe ist eng mit einem widerstandsfähigen Werkstoff und dessen fachkundiger Verarbeitung verknüpft. Diese These ist die perfekte Vorraussetzung für Abfindungen, die ihren Zweck zuverlässig erfüllen und mit denen Sie lange froh sein werden.
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Unsere Dienstleistungen in Kastl (Bayern)
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