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Rechtsanwaltskanzlei für Arbeitsrecht & Arbeitsrecht in Saal (Donau)
Arbeitsrecht in Saal (Donau): Ihre Ansprüche durchsetzen
Am Job erleben wir einen maßgeblichen Teil unseres Erwachsenenlebens. Im Job sind Auseinandersetzungen und unfaire Vorgänge leider keine Seltenheit. Das muss nicht sein! Unsere routinierten Arbeitsrechtsexpert:innen beraten Sie zu Arbeitsvertrag, Urlaubsrechten sowie zu Mutterschutz und Beendigung des Arbeitsverhältnisses. Sie unterstützen Sie dabei, kluge Entscheidungen zu treffen, damit Job, Arbeitsklima und Alltag in Balance bleiben in 93342 Saal (Donau), Abensberg, Langquaid, Sinzing, Kelheim, Teugn, Ihrlerstein oder Hausen (Niederbayern), Bad Abbach, Essing.
Liegt bei Ihnen eine Beendigung vor oder haben Sie eine schriftliche Abmahnung bekommen?
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Kündigungsschutz für Arbeitnehmer für Saal (Donau)
Ziel des Kündigungsschutzrechts ist es, Arbeitnehmer – bei Anwendbarkeit – vor sozial nicht gerechtfertigten Kündigungen zu schützen. Häufige Konstellationen sind die Erhebung einer Kündigungsschutzklage oder Gespräche über eine Abfindungszahlung. Wir handeln als Ihr Rechtsbeistand unverzüglich, weil die gesetzliche Klagefrist lediglich drei Wochen beträgt. Wir setzen uns dafür ein, Ihre Anstellung zu erhalten oder eine angemessene finanzielle Entschädigung zu erzielen. Kündigung oder Abmahnung bekommen? Hier finden Sie weitere Informationen!
Typische Konfliktfelder im Arbeitsverhältnis
- Kündigungsschutzklage: Anfechtung von betriebsbedingten oder fristlosen Kündigungen und das Verhandeln einer Abfindung.
- Mobbing/Diskriminierung: Anspruchsdurchsetzung von Entschädigungen bei Mobbinghandlungen am Arbeitsort.
- Urlaubsabgeltung: Auszahlung des verbleibenden Urlaubs zum Auslaufen des Arbeitsverhältnisses.
- Teilzeitantrag: Durchsetzen des Anliegens nach Elternteilzeit oder reduzierter Arbeitszeit.
- Zeugnisberichtigung: Absicherung einer zutreffenden Bewertung im Zeugnis.
Arbeitsrechtliche Unterstützung
Ein missverständliches Arbeitszeugnis, unfaire Arbeitsbedingungen oder Benachteiligung am Arbeitsplatz: In der modernen Arbeitsrealität müssen Sie, Ihre Ansprüche zu verteidigen.
Wir unterstützen Sie dabei, damit Sie, im Arbeitsverhältnis perfekt entfalten können, oder falls erforderlich ein sauberer Übergang in eine neue Position möglich wird.
- Umfassende Beratung bei Anstellungsverhältnissen, Abmahnungen, Betriebsratsfragen sowie Konflikten im Betrieb.
- Juristischer Beistand bei Arbeitsverträgen, Beendigungen und arbeitsrechtlichen Maßnahmen.
- Juristische Begleitung rund um Betriebsräte und Beteiligungsrechte.
- Durchsetzung Ihrer Ansprüche bei Konflikten zu Gehalt, Urlaubsanspruch und Bestand des Arbeitsverhältnisses.
Arbeitsrecht: Beruf und Privatleben nachhaltig in Einklang bringen in Saal (Donau)
Gerade als arbeitende Person, vor allem in Führungsposition, ist ein verlässlicher Rechtsrahmen die Voraussetzung, um sich ohne Ablenkung auf Ihre Hauptaufgaben zu fokussieren.
familum stehen Sie bei der Ausarbeitung ausgewogener Arbeitsverträge, setzen Ihre Ansprüche im Kündigungsschutz und gewährleisten Ihre Leistungen bei Elternzeit.
Sichern Sie juristische Klarheit als Basis für professionellen Fortschritt und private Stabilität.
Warum wir die richtige Wahl ist?
Eine Kündigung ist oft ein harter Einschnitt: finanzielle Unsicherheit, Angst um die Familie, Sorgen um Haus oder Kredite.
Wir stehen Ihnen zur Seite, um sofort die richtigen Schritte einzuleiten – klar, diskret und lösungsorientiert.
Kündigung bekommen – wie geht es weiter?
Gerade im Arbeitsrecht Kündigung bestehen oft Fehler. Wir analysieren Ihre Situation und klären, ob eine arbeitsrechtliche Klage sinnvoll ist. Wir bewerten die rechtliche Wirksamkeit Ihres Arbeitsvertrags und setzen uns konsequent für eine angemessene Abfindung oder eine Weiterbeschäftigung ein. Wer die Frist Kündigungsschutzklage versäumt, verliert oft seine Chancen. Wir reagieren zeitnah in Saal (Donau) – Buchhofen, Unterschambach, Untersaal, Peterfecking, Oberteuerting, Oberschambach oder Teuerting, Seilbach, Reißing.
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Innovativ
Zeitgemäße und onlinebasierte Rechtsberatung, die effizient funktioniert und frei von starren Kanzleistrukturen auskommt.
Geschützt
Ihre Anliegen werden diskret behandelt, ohne dass das Umfeld davon erfahren.
Individuell flexibel
Wir beraten digital, ortsunabhängig und zeitlich flexibel, sodass sich alles nahtlos in Ihr Alltag einfügt.
Konsequent familienbezogen
Wir erkennen, dass rechtliche Fragestellungen stets die ganze familiäre Struktur betreffen, und passen unser Tun entsprechend an.
Unser gesamtes Handeln ist darauf ausgerichtet, das den Schutz Ihrer Familienmitglieder zu fördern.
Als Ihre Rechtsanwalt in Kündigung, streben wir für Saal (Donau), Bayern, danach, Innovationen zu liefern.
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So manche Arbeiten wie Kündigung mag man direkt nicht selber ausführen. Hochwertige Kündigungen sowie Arbeitsrechte und Abfindungen in Saal (Donau), Abensberg, Langquaid, Sinzing, Hausen (Niederbayern), Bad Abbach, Essing ebenso wie Kelheim, Teugn, Ihrlerstein.
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Arbeitsrechte werden Ihnen von uns geboten
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