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Rechtsanwaltskanzlei für Arbeitsrecht & Arbeitsrecht in Polling
Arbeitsrecht für Polling: verständlich unterstützt
Ein wesentlicher Anteil unseres Erwachsenenlebens spielt sich am Arbeitsort ab. Auseinandersetzungen und unfaire Situationen gehören leider immer wieder zu unserem Arbeitsalltag. Das sollte nicht Ihr Berufsalltag sein! Unsere routinierten Arbeitsrechtsexpert:innen beraten Sie zu Arbeitsvertrag, Urlaubsanspruch sowie zu Elternschutz und Entlassung. Sie begleiten Sie zu verantwortungsvollen Entscheidungen, mit denen Sie Job und Familie stärken und zugleich das Teamklima im Blick behalten in 84570 Polling, Tüßling, Mühldorf (Inn), Teising, Erharting, Altötting, Winhöring oder Oberneukirchen, Töging (Inn), Unterneukirchen.
Wurde Ihnen das Arbeitsverhältnis gekündigt oder liegt eine Abmahnung vor?
Wer jetzt aktiv wird, sorgt für Absicherung!
Innovativ
Zeitgemäße juristische Unterstützung, online umgesetzt und frei von behäbige Kanzleiroutinen.
Familienfreundlich
Uns ist bewusst, dass juristische Angelegenheiten nicht nur Einzelpersonen, sondern die gesamte Familie betreffen, und daran gestalten wir unser Handeln.
Unser gesamtes Vorgehen ist darauf ausgerichtet, das den Schutz der Familienmitglieder zu sichern.
Zeitlich flexibel
Unsere juristische Begleitung ist digital, zeitlich flexibel und losgelöst von Ort, immer dann, wenn es für Ihr Leben passt.
Diskret
Wir sorgen dafür, dass Ihre Angelegenheiten diskret bleiben und in keiner Weise nach außen kommuniziert werden.
Kündigungsschutz für Arbeitnehmer für Polling
Ziel des Kündigungsschutzrechts ist es, Arbeitnehmer – bei Anwendbarkeit – vor sozial nicht gerechtfertigten Kündigungen zu schützen. Typische Fälle sind die Kündigungsschutzklage oder die Verhandlung einer Abfindungszahlung. Als Ihr Rechtsbeistand handeln wir schnell, da eine Klagefrist von nur drei Wochen gilt. Unser Ziel ist es, entweder den Fortbestand Ihrer Anstellung zu sichern oder eine angemessene finanzielle Entschädigung zu erreichen. Kündigung oder Abmahnung bekommen? Hier finden Sie weitere Informationen!
Arbeitsrecht: Karriereentwicklung und Familienleben klar absichern
Als Berufstätiger benötigen Sie rechtliche Orientierung, damit Sie Ihre Aufgaben souverän erfüllen können.
Mit familum erhalten Sie Beratung zu rechtssicheren Arbeitsverträgen, Vertretung bei Kündigungsschutzfragen sowie Absicherung Ihrer Interessen in Mutterschutz.
Schaffen Sie rechtliche Sicherheit für beruflichen Erfolg und familiäre Stabilität.
Relevante Kernbereiche im Arbeitsleben in Polling
- Kündigungsschutzklage: Absicherung Ihrer Interessen bei fristgemäßen sowie sofortigen Kündigungen inklusive Verhandlungen über Abfindungen.
- Mobbing/Diskriminierung: Geltendmachung von Entschädigungen bei diskriminierendem Verhalten am Arbeitsumfeld.
- Urlaubsabgeltung: Juristische Klärung zur Auszahlung von offenem Urlaub bei Beendigung des Beschäftigungsverhältnisses.
- Teilzeitantrag: Juristische Unterstützung zur Umsetzung von Teilzeit in Elternzeit oder flexibler Arbeitszeitmodelle.
- Zeugnisberichtigung: Rechtliche Hilfe bei der Berichtigung unfairer Formulierungen im Zeugnis.
Arbeitsrechtliche Unterstützung
Ein unzutreffendes Zeugnis, kritische Arbeitsbedingungen oder Ausgrenzung sind typische Herausforderungen der aktuellen Berufswelt, die juristisches Handeln erfordern.
Unser Ziel ist es, Ihre Interessen zu schützen, damit Sie sich, im Berufsleben mit Klarheit auftreten können beziehungsweise eine Neuorientierung möglich wird.
- Rechtliche Begleitung zu Arbeitsverträgen, Abmahnungen, Betriebsräten und Problemen am Arbeitsplatz.
- Beratung und Vertretung zu Arbeitsverträgen, Kündigungen sowie arbeitsrechtlichen Hinweisen.
- Betriebsräte- und Mitbestimmungsrechte.
- Streitigkeiten im Arbeitsrecht etwa zu Gehalt, Urlaub oder Kündigungsschutz.
Kündigung erhalten – und was nun?
Gerade im Arbeitsrecht Kündigung bestehen oft Fehler. Wir analysieren Ihre Situation und klären, ob eine Klage nach Kündigung sinnvoll ist. Wir bewerten die juristische Zulässigkeit Ihres Arbeitsverhältnisses und treten engagiert für eine Abfindung bei Kündigung oder eine Rückkehr an den Arbeitsplatz ein. Wer die arbeitsrechtliche Frist versäumt, verliert oft seine Chancen. Wir reagieren zeitnah in 84570 Polling – Zaun, Pullach, Ploier, Pfaffenberg, Öd, Obermörmoosen und Obermoosham, Oberflossing, Münchberg.
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- Vertrauliches Vorgehen im Arbeitsrecht
- Sehr gute Erfolgschancen bei Kündigungsschutzklagen
Warum Sie bei familum gut aufgehoben sind?
Eine Kündigung kann sich wie ein Schock anfühlen: finanzielle Unsicherheit, Angst um die Familie, Sorgen um Haus oder Kredite.
Wir sorgen dafür, dass Sie sofort die richtigen Schritte einleiten – klar, diskret und lösungsorientiert.
Wissenswertes über Polling
Polling ist eine Gemeinde im oberbayerischen Landkreis Mühldorf am Inn und ein Mitglied der Verwaltungsgemeinschaft Polling.
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Arbeitsrechte vom Marktführer
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Die Services für 84570 Polling (Bayern)
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- Abfindung in Bayern
- Kündigungen für Polling Kundheft, Stieglholzen, Monham, Asthal, Moos, Estern, Bergham, Knog, Rappensberg, Hechenberg, Grünbach, Wimöstern, Riegelsberg, Guggenberg, Pullach, Ehring, Anzenberg, Seeor, Ploier, Münchberg, Weiding, Flossing, Rain, Utting, Unterflossing, Holzhausen, Dietlham, Deutlhausen, Gießen, Reichthalham, Hacklehen, Obermörmoosen, Fischerhäusl, Steinhölzl, Grund, Witzenbichl, Klugham, Wald, Zaun, Furth, Pfaffenberg, Reichwinkl, Holzen, Annabrunn, Oberflossing, Beham, Geier, Lippach, Walding, Lohner, Schoßmühle, Kainau, Eck, Franking, Ecking, Flohberg, Gröben, Obermoosham, Mauerberg, Lenzwald, Forsting, Heisting, Liebhartsberg, Ried, Öd, Gweng
