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Rechtsanwaltskanzlei für Arbeitsrecht & Arbeitsrecht in Biburg
Arbeitsrechtliche Unterstützung für Ihren Job
Wir verbringen einen Großteil unseres Lebens am Arbeitsort. Leider sind Spannungen und Ungerechtigkeiten wiederkehrende Themen unseres Alltags im Job. Das sollte nicht so bleiben! Unsere versierten Arbeitsrechtsexpert:innen beraten Sie zu Anstellungsvertrag, Urlaubsanspruch sowie zu Mutterschutz und Kündigung. Sie begleiten Sie zu tragfähigen Entscheidungen, mit denen Sie Karriere und Alltag stärken und zugleich das Betriebsklima im Blick behalten in Biburg, Neustadt (Donau), Train, Wildenberg, Rohr (Niederbayern), Elsendorf, Pförring oder Abensberg, Siegenburg, Kirchdorf.
Ist eine Beendigung des Arbeitsverhältnisses erfolgt oder haben Sie eine arbeitsrechtliche Abmahnung erhalten?
Jetzt direkt reagieren und Absicherung schaffen!
Kündigung erhalten – und was nun?
Im Arbeitsrecht gilt: Nicht jede Beendigung ist wirksam. Wir prüfen Ihre Kündigung und zeigen Ihnen Ihre arbeitsrechtlichen Möglichkeiten auf. Unser Anwalt für Arbeitsrecht Kündigung analysiert Ihre Unterlagen mit Blick auf Abfindung. Besonders wichtig ist die Klagefrist im Arbeitsrecht. Wir sorgen dafür, dass Sie keine rechtlichen Möglichkeiten verpassen in Biburg – Rappersdorf, Schwabbruck, Höhenwang, Perka oder Altdürnbuch, Dürnhart, Etzenbach.
- Arbeitsrechtliche Möglichkeiten klären
- Zügige und diskrete Bearbeitung
- Hohe Erfolgschancen bei arbeitsrechtlichen Verfahren
Typische Konfliktfelder im Arbeitsleben in Biburg
- Kündigungsschutzklage: Rechtliche Vertretung bei ordentlichen und außerordentlichen Beendigungen des Arbeitsverhältnisses sowie beim Durchsetzen einer Abfindung.
- Mobbing/Diskriminierung: Rechtliche Schritte zur Durchsetzung von Entschädigungsleistungen bei Benachteiligung im Arbeitsumfeld.
- Urlaubsabgeltung: Rechtliche Unterstützung zur Vergütung von nicht genommenem Urlaub bei Ende des Arbeitsverhältnisses.
- Teilzeitantrag: Absicherung Ihres Rechts auf Teilzeitbeschäftigung während familienbedingter Auszeiten.
- Zeugnisberichtigung: Wahrung Ihres Rechts auf ein richtiges Arbeitszeugnis.
Arbeitsrechtliche Unterstützung in Biburg
Ein unzutreffendes Zeugnis, kritische Arbeitsbedingungen oder Benachteiligung sind keine Seltenheit der heutigen Berufswelt, bei denen rechtliche Unterstützung erforderlich ist.
Wir setzen uns dafür ein, um sicherzustellen, dass Sie, am Arbeitsplatz Ihre Rechte wahren, und falls nötig eine berufliche Neuorientierung gelingt.
- Juristische Begleitung rund um Arbeitsverträge, Abmahnungen, Arbeitnehmervertretungen und Auseinandersetzungen im Betrieb.
- Rechtliche Unterstützung bei Vertragsfragen, Beendigungen des Arbeitsverhältnisses und Abmahnungen.
- Juristische Begleitung rund um Betriebsräte und Beteiligungsrechte.
- Arbeitsrechtliche Auseinandersetzungen zu Vergütung, Urlaubsansprüchen und Kündigungsschutz.
Am Wohl der Familie ausgerichtet
Uns ist bewusst, dass juristische Angelegenheiten nicht nur Einzelpersonen, sondern die gesamte familiäre Gemeinschaft betreffen, und daran gestalten wir unser Vorgehen.
Für uns ist das Familienwohl der entscheidende Leitfaden unseres Handelns.
Zeitgemäß
Zeitgemäße und onlinebasierte Unterstützung, die effizient funktioniert und frei von starren Prozessen auskommt.
Geschützt
Wir sorgen dafür, dass alle Angelegenheiten diskret bleiben und in keiner Weise nach außen getragen werden.
Zeitlich flexibel
Sie erhalten rechtliche Unterstützung online, losgelöst von Zeit, rund um die Uhr, genau abgestimmt auf Ihr persönliches Familienleben.
Arbeitsrecht: beruflicher Weg und Familie rechtssicher verbinden in Biburg
Wer als Fach- oder Führungskraft Verantwortung trägt, braucht juristische Sicherheit, um sich voll auf die zentralen Tätigkeiten zu konzentrieren.
familum begleitet Sie zu fairen Arbeitsverhältnissen, verteidigt Sie in Kündigungsschutzfragen und sichert Ihre Rechte bei Schutzfristen und elterlichen Auszeiten.
Schaffen Sie mit einem stabilen Rechtsrahmen den Spielraum für professionelle Entfaltung und familiäre Erfüllung.
Schutz vor Kündigung für Biburg
Das Kündigungsschutzrecht soll Arbeitnehmer, sofern es greift, vor sozial ungerechtfertigten Beendigungen des Arbeitsverhältnisses absichern. Typischerweise umfasst das Kündigungsschutzrecht Verfahren wie die Kündigungsschutzklage oder die Verhandlung einer Abfindung. Als Ihr rechtlicher Beistand reagieren wir zügig, da für die Kündigungsschutzklage lediglich eine Frist von drei Wochen besteht. Wir verfolgen das Ziel, Ihre Anstellung zu sichern oder eine angemessene finanzielle Ausgleichszahlung zu erzielen. Kündigung oder Abmahnung vorliegen? Informieren Sie sich hier!
Warum wir?
Eine Kündigung trifft häufig wie ein Schock: finanzielle Unsicherheit, Angst um die Familie, Sorgen um Haus oder Kredite.
Wir helfen Ihnen, sofort die richtigen Schritte einzuleiten – klar, diskret und lösungsorientiert.
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Kündigung für Biburg und Rappersdorf, Schwabbruck, Altdürnbuch, Dürnhart, Etzenbach oder Höhenwang, Perka?
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