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Rechtsanwaltskanzlei für Arbeitsrecht & Arbeitsrecht für Gaimersheim
Arbeitsrecht in Gaimersheim: Begleitung von Vertrag
Ein großer Teil unseres Erwachsenenlebens spielt sich am Arbeitsplatz ab. Im Berufsalltag sind Spannungen und unfaire Vorgänge leider keine Seltenheit. Das muss nicht sein! Unsere versierten Arbeitsrechtsexpert:innen beraten Sie zu Arbeitsvertrag, Urlaubsrechten sowie zu Mutterschutz und Entlassung. Sie unterstützen Sie dabei, tragfähige Entscheidungen zu treffen, damit Karriere, Teamklima und Familie in Balance bleiben für 85080 Gaimersheim, Lenting, Hepberg, Stammham, Hitzhofen, Böhmfeld, Ingolstadt oder Eitensheim, Wettstetten, Buxheim.
Wurde Ihnen gekündigt oder liegt eine arbeitsrechtliche Abmahnung vor?
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Arbeitsrecht: Karriere und Privatleben sicher vereinen
Gerade als Arbeitnehmer, gerade in leitender Funktion, ist juristische Sicherheit die Basis, um sich ganz auf Ihre Kernaufgaben zu fokussieren.
familum begleitet Sie zu fairen Arbeitsverträgen, unterstützt Sie in Kündigungsschutzfragen und wahrt Ihre Ansprüche bei Mutterschutzregelungen und elterlichen Auszeiten.
Schaffen Sie mit rechtlicher Sicherheit den Spielraum für professionelle Entfaltung und Familienleben.
Wichtige Sachverhalte rund um das Berufsleben
- Kündigungsschutzklage: Anfechtung von regulären oder außerordentlichen Beendigungen und das Verhandeln einer Abfindungszahlung.
- Mobbing/Diskriminierung: Rechtsdurchsetzung von Schadensersatzansprüchen bei diskriminierendem Verhalten am Arbeitsplatz.
- Urlaubsabgeltung: Rechtliche Durchsetzung der Auszahlung von Resturlaub bei Auflösung des Arbeitsvertrags.
- Teilzeitantrag: Durchsetzen des Anspruchs nach Elternteilzeit oder flexibler Teilzeit.
- Zeugnisberichtigung: Anpassung nachteiliger oder fehlerhafter Passagen im Zeugnis.
Arbeitsrechtliche Beratung
Ein unzutreffendes Zeugnis, überfordernde Arbeitsbedingungen oder Herabsetzung am Arbeitsplatz zeigen, dass man in der modernen Arbeitswelt häufig nicht umhin kommt, rechtlich aktiv zu werden.
Unser Anspruch ist es, Ihre Rechte konsequent zu wahren, damit Sie, im Arbeitsverhältnis Ihre Leistung entfalten oder einen Arbeitsplatzwechsel erfolgreich umsetzen.
- Beratung zu Arbeitsverträgen, Beendigungen des Arbeitsverhältnisses, Abmahnungen, Betriebsräten und arbeitsrechtlichen Konflikten.
- Arbeitsverträge, Beendigungen, arbeitsrechtliche Verwarnungen.
- Fachliche Beratung zu Betriebsräten und Mitbestimmungsfragen.
- Durchsetzung Ihrer Ansprüche bei Konflikten zu Gehalt, Urlaub und Bestand des Arbeitsverhältnisses.
Modern
Zügig, modern und digital – rechtliche Hilfe ohne veraltete Kanzleiroutinen.
Maximal flexibel
Sie erhalten rechtliche Unterstützung online, losgelöst von Zeit, rund um die Uhr, genau abgestimmt auf Ihr persönliches Familienleben.
Konsequent familienbezogen
Uns ist klar, dass juristische Konflikte immer die Familiengemeinschaft als Ganzes betreffen, und genau so agieren wir.
Wir stellen das Bestreben der Familienmitglieder an erste Stelle.
Vertraulich
Ihre Belange bleiben vertraulich, ohne dass Nachbarn davon Kenntnis erlangen.
Warum familum die passende Anlaufstelle ist?
Eine Kündigung trifft häufig wie ein Schock: finanzielle Unsicherheit, Angst um die Familie, Sorgen um Haus oder Kredite.
Wir helfen Ihnen, sofort die richtigen Schritte einzuleiten – klar, diskret und lösungsorientiert.
Arbeitsplatz gekündigt – welche Schritte sind jetzt wichtig?
Eine Kündigung ist im Arbeitsrecht Kündigung oft angreifbar. Wir helfen Ihnen, Ihre Kündigung prüfen zu lassen und klären, ob die Kündigung unwirksam ist. Wir prüfen Kündigung, arbeitsrechtliche Abmahnung oder Aufhebungsvertrag und vertreten Ihre Interessen. Die Klagefrist ist entscheidend. Wir handeln umgehend für Ihre rechtlichen Möglichkeiten für Gaimersheim – Rackertshofen, Gabel, Lippertshofen oder Rackerthofen.
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Rechtlicher Kündigungsschutz für Gaimersheim
Das Kündigungsschutzrecht dient dazu, Arbeitnehmer – wenn die Voraussetzungen erfüllt sind – vor sozial nicht gerechtfertigten Kündigungen zu bewahren. Typischerweise umfasst das Kündigungsschutzrecht Verfahren wie die Kündigungsschutzklage oder die Verhandlung einer Abfindung. Als Ihr Rechtsbeistand handeln wir schnell, da eine Klagefrist von nur drei Wochen gilt. Wir arbeiten darauf hin, Ihre Beschäftigung zu bewahren oder alternativ eine faire finanzielle Entschädigung auszuhandeln. Kündigung oder Abmahnung bekommen? Hier finden Sie weitere Informationen!
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