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Rechtsanwaltskanzlei für Arbeitsrecht & Arbeitsrecht in Penzberg
Arbeitsrecht in Penzberg: Ungerechtigkeiten klären mit Struktur
Ein Großteil unseres Lebens spielt sich am Job ab. Leider sind Spannungen sowie Benachteiligungen häufig Themen im Arbeitsalltag. Das soll nicht der Normalzustand sein! Unsere erfahrenen Arbeitsrechtsexpert:innen beraten Sie zu Vertrag, Urlaubsansprüchen sowie zu Mutterschutz und Kündigung. Sie helfen Ihnen, sichere Entscheidungen zu treffen, mit denen Sie Karriere, Arbeitsklima und Privatleben in Harmonie bringen für Penzberg, Habach, Großweil, Seeshaupt, Sindelsdorf, Bichl, Iffeldorf und Antdorf, Benediktbeuern, Bad Heilbrunn.
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Kündigung im Briefkasten – was tun?
Eine Kündigung ist im Arbeitsrecht oft angreifbar. Wir helfen Ihnen, Ihre Kündigung umfassend prüfen zu lassen und klären, ob die Kündigung angreifbar ist. Unser Anwalt Arbeitsrecht Kündigung analysiert Ihre Unterlagen mit Blick auf Abfindung. Besonders wichtig ist die Drei-Wochen-Frist. Wir sorgen dafür, dass Sie keine rechtlichen Möglichkeiten verpassen für Penzberg – Vordermeir, Wölfl, Zachenried, Reindl, Sankt Johannisrain, Schönmühl und Daser, Promberg, Rain.
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Sie erhalten Beratung digital, unabhängig von Zeit, 24/7, genau abgestimmt auf Ihr persönliches Familienleben.
Für Familien verantwortlich
Uns ist bewusst, dass juristische Angelegenheiten nicht nur Einzelpersonen, sondern die komplette familiäre Gemeinschaft betreffen, und daran richten wir unser Arbeiten.
Wir stellen das Interesse Ihrer Familie an erste Stelle.

Arbeitsrecht
Ob fehlerhaftes Arbeitszeugnis, schwierige Arbeitsumstände oder Ungleichbehandlung: Die zeitgemäße Berufswelt führt dazu, für faire Bedingungen einzustehen.
Unser Anspruch ist es, Sie umfassend abzusichern, um sicherzustellen, dass Sie, am Arbeitsplatz sich frei entfalten oder eine neue Position erreichen.
- Rechtliche Beratung zu Vertragsgestaltungen, Kündigungen, Mitbestimmung und Problemen am Arbeitsort.
- Rechtliche Unterstützung bei Arbeitsverträgen, Beendigungen des Arbeitsverhältnisses und Abmahnungen.
- Beratung zu Arbeitnehmervertretungen und Mitwirkungsrechten.
- Durchsetzung Ihrer Rechte bei arbeitsrechtlichen Streitigkeiten zu Vergütung, Urlaubsanspruch und Bestand des Arbeitsverhältnisses.
Typische Konfliktfelder im Arbeitsverhältnis für 82377 Penzberg
- Kündigungsschutzklage: Wahrung Ihrer Rechte bei betriebsbedingten sowie sofortigen Arbeitsvertragsauflösungen inklusive Verhandlungen über Abfindungen.
- Mobbing/Diskriminierung: Geltendmachung von Schadensersatzansprüchen bei Benachteiligungen am Arbeitsort.
- Urlaubsabgeltung: Rechtliche Durchsetzung der Auszahlung von offenem Urlaub bei Beendigung des Arbeitsverhältnisses.
- Teilzeitantrag: Unterstützung beim Begehren auf flexible Arbeitszeit, insbesondere in familienbedingten Phasen.
- Zeugnisberichtigung: Juristische Korrektur von fehlerhaften Formulierungen im Arbeitszeugnis.
Arbeitsrecht: Beruf und Privatleben rechtssicher verbinden
Gerade als Arbeitnehmer, insbesondere in leitender Funktion, bleibt rechtliche Klarheit die Basis, um sich ohne Ablenkung auf Ihre Hauptaufgaben zu konzentrieren.
Unsere Beratung beinhaltet die Absicherung ausgewogener Arbeitsverhältnisse, die Unterstützung bei Kündigungsschutzverfahren sowie die Durchsetzung Ihrer Interessen bei Elternzeit.
Sichern Sie rechtliche Sicherheit als Basis für Karriereentwicklung und familiäre Erfüllung.
Kündigungsschutzrecht für Penzberg
Das Kündigungsschutzrecht soll Arbeitnehmer, sofern es greift, vor sozial ungerechtfertigten Beendigungen des Arbeitsverhältnisses absichern. Häufige Konstellationen sind die Erhebung einer Kündigungsschutzklage oder Gespräche über eine Abfindungszahlung. Wir handeln als Ihr Rechtsbeistand unverzüglich, weil die gesetzliche Klagefrist lediglich drei Wochen beträgt. Wir arbeiten darauf hin, Ihre Beschäftigung zu bewahren oder alternativ eine faire finanzielle Entschädigung auszuhandeln. Kündigung oder Abmahnung erhalten? Hier erhalten Sie weitere Einblicke!
Warum familum die passende Anlaufstelle ist?
Eine Kündigung trifft häufig wie ein Schock: finanzielle Unsicherheit, Angst um die Familie, Sorgen um Haus oder Kredite.
Wir stehen Ihnen zur Seite, um sofort die richtigen Schritte einzuleiten – klar, diskret und lösungsorientiert.




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Aus einer Hand bekommen Sie alles von uns. Noch dabei gehört dies und jenes, was man unter Arbeitsrecht versteht. Individuell lässt sich unser Angebot hier anpassen. Ebenso im Nachhinein können Sie diese Leistung nutzen.
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Dieses traditionelle Aufhebungsvertrag sieht wie ein gewöhnliches Produkt aus. Ist dieses Erzeugnis überaus praktikabel?Ja, mit erfolgreichen Beschaffenheiten. Dieses Fabrikat soll zusätzlich zu den Neuerungen den Sinn der Gegend erhöhen und baut auf regionalen Werten. Für den wirtschaftlichen Erfolg dieser Region wurden bisher kein vergleichbares Produkt angefertigt.
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