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Rechtsanwaltskanzlei für Arbeitsrecht & Arbeitsrecht für Dießen (Ammersee)
Arbeitsrecht in Dießen (Ammersee): Beratung von Anspruch
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Wir stellen das Wohl Ihrer Familie in den Mittelpunkt.
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Arbeitsrechtlicher Kündigungsschutz für Dießen (Ammersee)
Das Kündigungsschutzrecht dient dazu, Arbeitnehmer – wenn die Voraussetzungen erfüllt sind – vor sozial nicht gerechtfertigten Kündigungen zu bewahren. Typischerweise umfasst das Kündigungsschutzrecht Verfahren wie die Kündigungsschutzklage oder die Verhandlung einer Abfindung. In unserer Rolle als Ihr Rechtsbeistand ist schnelles Handeln entscheidend, da die Klagefrist nur drei Wochen umfasst. Wir verfolgen das Ziel, Ihre Anstellung zu sichern oder eine angemessene finanzielle Ausgleichszahlung zu erzielen. Kündigung oder Abmahnung bekommen? Hier finden Sie weitere Informationen!
Arbeitsrecht: beruflicher Weg und Familie sicher vereinen
Wer als Fach- oder Führungskraft Verantwortung trägt, braucht juristische Sicherheit, um sich voll auf die beruflichen Aufgaben zu konzentrieren.
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Typische Rechtsfragen im Arbeitsrecht für 86911 Dießen (Ammersee)
- Kündigungsschutzklage: Fachliche Unterstützung bei fristgerechten und sofortigen Kündigungen sowie beim Verhandeln einer Abfindung.
- Mobbing/Diskriminierung: Durchsetzen von finanziellen Ausgleichsansprüchen bei Belästigung am Arbeitsumfeld.
- Urlaubsabgeltung: Abgeltung des offenen Urlaubs zum Ende des Beschäftigungsverhältnisses.
- Teilzeitantrag: Rechtliche Klärung des Begehrens nach flexibler Beschäftigung, etwa im Rahmen der Elternzeit.
- Zeugnisberichtigung: Rechtliche Durchsetzung von nachteiligen Bewertungen im qualifizierten Arbeitszeugnis.
Arbeitsrechtliche Beratung
Ein missverständliches Arbeitszeugnis, inakzeptable Arbeitsumstände oder Ungleichbehandlung am Arbeitsort: In der dynamischen Berufswelt stehen Sie oft vor der Aufgabe, sich rechtlich zu behaupten.
Wir begleiten Sie dabei, um Ihnen zu ermöglichen, dass Sie, in Ihrem Beruf Ihre Position stärken, oder alternativ eine berufliche Neuorientierung gelingt.
- Juristische Beratung rund um Beschäftigungsverhältnisse, Kündigungen, Arbeitnehmervertretungen und Konflikte im Betrieb.
- Juristischer Beistand bei Anstellungsverhältnissen, Beendigungen und arbeitsrechtlichen Maßnahmen.
- Betriebsräte- und Beteiligungsrechte.
- Durchsetzung Ihrer Ansprüche bei arbeitsrechtlichen Streitigkeiten zu Gehalt, Urlaubsanspruch und Bestand des Arbeitsverhältnisses.







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